Geef elke nieuwe collega een betere start
Laat de stap van getekend aanbod naar eerste werkdag voor iedereen soepeler verlopen. Verstuur aanbiedingen, regel goedkeuringen en start onboarding met minder werk en een consistentere ervaring vanaf het begin.
Wat is de Onboarding-feature van Teamtailor?
Onze Onboarding-feature is een slimme nieuwe aanvulling op ons ATS-systeem die het leven van recruiters nog makkelijker maakt.
Sjablonen met taken en content
afgestemd op afdelingen, locaties of teams
Klaar voor hun rol
kies een of meer sjablonen zodra het tijd is voor onboarding
‘Teamtailor is een geweldig ATS-systeem als je een fijne gebruikerservaring zoekt, zowel voor de recruiter als voor de kandidaat. Ik raad Teamtailor aan iedereen aan die een nieuw systeem zoekt.’
Hoe onboarding nieuwe collega’s helpt slagen
De interviews zijn gedaan, het aanbod is geaccepteerd, maar de reis begint pas! Nu is het tijd voor onboarding: de overgang van gekozen kandidaat naar nieuwe collega. Met een gestructureerde, grondige onboarding voelt iemand zich klaar om op de eerste dag door te pakken, en verloopt de eerste periode in de rol beter.
Verbeter de candidate experience
Heet nieuwe collega’s welkom in je bedrijf
Maakt gekozen kandidaten enthousiast vóór hun eerste dag
De belangrijkste onboardingfeatures
Aanpasbare onboardingsjablonen
Bouw gestructureerde, herbruikbare sjablonen die passen bij verschillende rollen, afdelingen en locaties. Bespaar tijd en zorg voor consistentie tussen teams.
Taken automatiseren en toewijzen
Wijs onboardingtaken automatisch toe aan HR, managers en IT, zodat zaken als contract tekenen, apparatuur klaarzetten en trainingen plannen soepel verlopen.
Een pre-boarding die aanspreekt
Stuur welkomstberichten, video’s over de bedrijfscultuur en belangrijke documenten vooraf, zodat nieuwe collega’s zich verbonden voelen nog voor ze beginnen.
Voortgang in realtime volgen
Zie in één oogopslag hoe de onboarding van elke nieuwe collega verloopt, voor een grondig en boeiend proces.
Wat zijn de voordelen van onboarding op maat?
Betere communicatie en samenwerking
Met onze onboardingsjablonen werk je makkelijk samen met verschillende teams, zodat elke nieuwe collega een warm welkom krijgt.
Een soepele overgang van kandidaat naar collega
Pas je onboardingsjabloon aan per rol, dan voelt elke nieuwe collega zich op de eerste dag zeker en voorbereid.
Een geweldige candidate experience
Wie in de tijd tussen aanbod en eerste dag duidelijk en gestructureerd communiceert, houdt kandidaten betrokken en blij.
4,6/5
Geliefd bij recruitmentprofessionals. En bij de mensen die ze aannemen.
Onze klanten bereiken de juiste kandidaten
Ontdek hoe de slimste recruiters ter wereld Teamtailor gebruiken om de juiste kandidaten aan te nemen.
Veelgestelde vragen
Wat is onboarding?
Onboarding is het proces waarin een gekozen kandidaat een nieuwe collega wordt. Je leert het beleid van het bedrijf kennen, ontmoet je nieuwe collega’s en raakt vertrouwd met de dagelijkse processen. Aan het eind van de onboarding voelt de nieuwe collega zich op zijn gemak en zeker in de nieuwe rol.
Waarom is onboarding belangrijk?
Onboarding zorgt dat nieuwe collega’s het bedrijf en hun nieuwe rol goed begrijpen. Het verbetert de candidate experience, omdat ze het vertrouwen krijgen om eerst soepel in het bedrijf en daarna in de rol te stappen.
Hoe lang moet onboarding duren?
De duur van onboarding hangt af van het niveau en de verantwoordelijkheden van de rol, maar drie tot zes maanden is vrij gebruikelijk. Stem het ook af op de nieuwe collega zelf: sommige mensen hebben baat bij een langere onboarding.
Wat zijn veelvoorkomende fouten bij onboarding?
Veelvoorkomende fouten bij onboarding zijn: geen pre-boarding, geen structuur, onduidelijke doelen, te weinig feedback en ondersteuning, en nieuwe collega’s die niet de juiste tools krijgen.
Hoe verbeter ik mijn onboardingproces?
Met automatisering plan je berichten die de kandidaat op de hoogte houden van het bedrijf en je helpen alle informatie van ze te krijgen. Met onze Onboarding-feature stel je vooraf sjablonen in voor taken en berichten.
Klaar voor een compleet nieuwe onboarding ervaring?
Probeer Teamtailor en stroomlijn je werving vandaag nog!