¿Qué es la criba curricular?

La criba curricular es la primera evaluación de las candidaturas: revisar lo recibido y separar quién cumple los requisitos del puesto y quién no. Puede hacerse manualmente, con preguntas de cribado en el formulario de candidatura o con apoyo de inteligencia artificial. Es la fase que más volumen mueve y donde más fácil es equivocarse por prisa.

Por qué importa

Es el punto del proceso donde se descarta a más gente y donde menos tiempo se dedica a cada decisión. Si los criterios no están escritos antes de empezar, la criba acaba premiando currículums que se parecen a los de la plantilla actual. Definir qué se busca por adelantado, y aplicarlo igual a todas las candidaturas, es lo que separa la criba de la intuición.

Cómo ayuda Teamtailor

Teamtailor permite filtrar por los requisitos que definas y ordenar las candidaturas por ellos, con el histórico de cada decisión guardado por si hay que revisarla más adelante.