Wat is time to hire?

Time to hire telt de dagen tussen het moment waarop een kandidaat in je proces komt en het moment waarop hij het aanbod accepteert. Verwar het niet met time to fill, dat veel eerder begint, namelijk bij de goedkeuring of publicatie van de vacature. Time to hire meet hoe vlot je team omgaat met de kandidaten die het al te pakken heeft.

Waarom het uitmaakt

Het telt omdat goede kandidaten in meerdere processen zitten en het eerste redelijke aanbod meestal wint. Maar sturen op het getal zelf leidt tot het overslaan van stappen en tot slechtere aannames. Het bruikbare gebruik is per fase kijken: bijna altijd zit de vertraging bij het wachten op een beoordeling of bij het inplannen van een gesprek, niet bij het proces als geheel.

Hoe Teamtailor helpt

Teamtailor registreert per fase wanneer een kandidaat binnenkwam en wanneer hij doorging, zodat je ziet waar de dagen blijven hangen en wie een actie open heeft staan. De cijfers zijn per vacature, team en periode te vergelijken.

Klaar om je werving te vereenvoudigen?

Ontdek wat Teamtailor met je proces doet.

Bekijk prijzen

Het recruitmentplatform dat je team écht gebruikt

Vacatures, kandidaten, interviews en beslissingen in één flow in plaats van vijf tools. Bekijk in een demo van 30 minuten hoe dat er voor jullie uitziet.