O que é um roteiro de entrevista?

Um roteiro de entrevista é o guião entregue a quem vai entrevistar: as competências a avaliar naquela fase, as perguntas a fazer, o que conta como boa e má resposta e a escala de pontuação. Existe porque a maioria dos entrevistadores de uma empresa não é de RH — são chefias que entrevistam poucas vezes por ano e precisam de estrutura para tornar a entrevista estruturada praticável.

Porque é importante

Sem roteiro, cada fase repete a anterior. É comum um candidato contar a mesma história de carreira a três pessoas sem que nenhuma teste o que a fase anterior deixou por confirmar. Escrever quem avalia o quê elimina essa duplicação, encurta o processo e dá ao responsável pela contratação uma decisão sustentada em evidência distinta, e não em três versões da mesma conversa.

Como a Teamtailor ajuda

No Teamtailor o roteiro fica ligado à fase e chega a quem entrevista junto com o convite, já com as perguntas e a escala; as respostas registam-se no mesmo ecrã, sem passar por documentos soltos.