Was ist Employer Branding?

Employer Branding ist die Arbeit an der Arbeitgebermarke: dem Bild, das Bewerbende und Mitarbeitende vom Unternehmen als Arbeitgeber haben. Dazu gehören die Employer Value Proposition, die Auftritte auf Karriereseite und in sozialen Netzwerken sowie das, was auf kununu über das Unternehmen steht. Innen und außen müssen dasselbe sagen.

Warum das wichtig ist

Employer Branding scheitert, wenn es als Kampagne behandelt wird. Ein Imagefilm über Zusammenhalt neben einem kununu-Schnitt von 2,8 richtet Schaden an, weil er die Lücke sichtbar macht. Wirksam wird eine Arbeitgebermarke, wenn sie beschreibt, was tatsächlich stimmt — und wenn die Candidate Experience im Bewerbungsprozess bestätigt, was die Marke behauptet.

So hilft Teamtailor

Teamtailor gibt der Karriereseite Inhalte, die das Team selbst pflegt — Stellen, Porträts von Mitarbeitenden, Einblicke in den Ablauf — und misst, welche davon tatsächlich zu Bewerbungen führen.