Che cos'è il CCNL?

Il CCNL (contratto collettivo nazionale di lavoro) è l'accordo firmato per un settore tra le associazioni datoriali e i sindacati. Stabilisce i livelli di inquadramento, i minimi retributivi per ciascun livello, l'orario, le maggiorazioni, i permessi, la durata del periodo di prova e i termini di preavviso. Ne esistono centinaia, dal metalmeccanico al commercio al terziario: l'azienda sceglie quale applicare, ma da quel momento ne segue le regole.

Perché è importante

È il punto che sorprende chi arriva da un'organizzazione internazionale: la banda retributiva e la durata della prova non le decide il datore di lavoro, le fissa il contratto collettivo applicato. Aprire una ricerca senza aver stabilito CCNL e livello significa arrivare alla proposta di assunzione con un'aspettativa retributiva che non si può soddisfare, oppure inquadrare la persona a un livello incoerente con le mansioni, cosa contestabile anche a distanza di tempo.

Come ti aiuta Teamtailor

In Teamtailor il contratto applicato, il livello e le condizioni concordate si registrano sulla posizione fin dall'apertura, così restano visibili a chi valuta e a chi prepara la proposta, senza ricostruzioni via email a fine processo.