Hvad er et rekrutteringsværktøj?

Et rekrutteringsværktøj er den software, et team bruger til at drive en ansættelse fra ende til anden: slå stillingen op, tage imod og sortere ansøgninger, booke og gennemføre samtaler, kommunikere med kandidaterne undervejs og måle, hvad forløbet endte med at koste og give. Kernen er i praksis et rekrutteringssystem, som suppleres med test og personprofiler, digital underskrift eller værktøjer til sourcing.

Derfor er det vigtigt

Forskellen mellem to værktøjer ligger sjældent i funktionslisten. Den ligger i, om folk bruger dem. Et system, der kræver dobbeltarbejde, bliver forladt, og så ryger processen tilbage i mailen efter tre måneder. Derfor bør valget testes af dem, der skal bruge det dagligt — også de rekrutterende ledere, der logger ind fire gange om året — og ikke kun af HR.

Sådan hjælper Teamtailor

Teamtailor er bygget til, at hele teamet kan bruge det, ikke kun rekrutteringsfunktionen: en flade, der er til at gennemskue uden oplæring, rettigheder pr. rolle og automatiseringer, der fjerner administration i stedet for at lægge nyt registreringsarbejde oveni det, folk allerede laver.