Mitä rekrytoinnin kustannus tarkoittaa?

Rekrytoinnin kustannus eli cost per hire tarkoittaa yhden palkkauksen hintaa: ulkoiset kulut kuten ilmoitukset, työpaikkasivustot, rekrytointiyritysten palkkiot ja soveltuvuusarvioinnit, sekä sisäiset kulut kuten rekrytoijien ja haastattelijoiden työaika ja järjestelmien lisenssit. Summa jaetaan tarkastelujakson palkkausten määrällä.

Miksi tällä on väliä

Luku on helppo laskea väärin ja vielä helpompi tulkita väärin. Jos sisäistä työaikaa ei lasketa, oma tiimi näyttää ilmaiselta ja ulkoistaminen kalliilta, vaikka totuus voi olla päinvastainen. Ja halvin palkkaus on huono tavoite: rekrytointi, joka päättyy koeaikaan, maksaa kaiken uudelleen. Käytä kustannusta yhdessä rekrytoinnin laadun kanssa, älä yksinään, ja kerro aina mitä lukuun on laskettu mukaan.

Näin Teamtailor auttaa

Teamtailorissa palkkaukset, niiden lähteet ja prosessin vaiheet kirjautuvat samaan paikkaan, joten kanavakohtaiset kulut voi suhteuttaa palkkauksiin sen sijaan että kustannus laskettaisiin kerran vuodessa muistinvaraisesti.